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Bilan de compétences

Nos coachs sont tous certifiés, expérimentés dans le domaine des ressources humaines, empathiques et conviviaux. Nous élaborerons avec confiance et sérénité votre bilan de compétences !

 

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Objectifs pédagogiques

Explorer et valoriser vos compétences personnelles et professionnelles, vos aptitudes et vos motivations pour vous aider à définir un ou plusieurs projets professionnels en corrélation avec les besoins socio-économiques de votre territoire d'activité et votre bassin de vie et, le cas échéant, un projet de formation pour y aboutir.

 

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Public visé

- Salarié en poste

- Salarié en reconversion

- Demandeur d'emploi

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Développement de compétences

- Via Organisme de formation

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Pré requis

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Modalités d’évaluation

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Résultats attendus

Votre bilan de compétences sera un allié de taille. Confidentiel, il est votre seule propriété, il vous permettra d'y voir plus clair sur ce que vous souhaitez faire dans la suite de votre carrière et de votre vie. Il vous permettra de constater le degré de changement qu'il vous faut: vous faut-il changer d'entreprise? De métier ? Ou de vie? Ensemble nous préconiserons les démarches à réaliser pour avancer sereinement et efficacement. Un document de synthèse vous sera remis et commenté à la fin de ce bilan.

 

Détails

  • Une "Phase préliminaire" pour faire un point sur un votre situation et analyser votre demande (quels sont vos besoins, quel est votre niveau d'investissement, quel est le format le + adapté à votre besoin, et quelles sont les modalités de déroulement que vous préférez).

  • Une phase d'investigation : Sur la base de vos motivations et de vos compétences, cette phase permet de construire un projet professionnel qui correspond à votre personnalité et à vos envies, et d'identifier des métiers qui vous épanouissent et les formations qui y sont associées.

  • La phase de conclusion : Présentation des résultats détaillés et remise d'un document de synthèse (analyse de vos compétences, définition du projet professionnel, conditions pour l'accomplir avec les différentes étapes). La durée du bilan de compétences est de 14 heures d'entretiens individuels, le reste étant du travail personnel à réaliser entre les RDV.

Votre prestataire de service

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NaaKi Conseil
0.00 (0) 1 prestation Mise à jour le 25 août 2023

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Avis sur la prestation Bilan de compétences

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Contenus des avis:

Equipe pédagogique

  • Teacher 02

    Karl MOHANDIR

Les prix sont indiqués en HT (Hors Taxes).

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