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BILAN DE COMPETENCES - PRODYSSEE - DISTANCIEL

Organisme indépendant, à taille humaine, nos bilans sont réalisés par des coachs certifiés et expérimentés. Un parcours en liberté, à distance 100% personnalisé selon vos besoins, votre contexte et vos singularités. Nous adaptons nos offres aux PSH.

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Objectifs pédagogiques

Ce bilan de compétences, permet de faire le point sur votre parcours professionnel, de faire émerger un projet professionnel aligné avec vos valeurs et aspirations et de vous mettre en mouvement pour le déployer. Ajusté à vos besoins, votre contacte, il permet de :

  1. Identifier et valoriser vos compétences et qualités
  2. Définir vos aspirations, valeurs, motivations
  3. Identifier des pistes de projet professionnel (évolutions, formation,...)
  4. évaluer leur faisabilité et structurer un plan d'action pour mettre en oeuvre le projet retenu
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Public visé

- Salarié en poste

- Salarié en reconversion

- Demandeur d'emploi

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Développement de compétences

- Via Organisme de formation

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Pré requis

Aucun

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Modalités d’évaluation

Aucun

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Résultats attendus

A l'issue du bilan vous aurez développé un meilleure connaissance de vous, de vos compétences et qualités, identifié vos aspirations, valeurs, motivations, défini un projet professionnel accompagné le cas échéant d'un projet de formation, élaboré un plan d'action pour mettre en oeuvre le projet retenu. Le bilan vous permettra par ailleurs d'être en mesure d'utiliser vos atouts comme un instrument de négociation pour un emploi, une formation ou une évolution de carrière.

Détails

  • Notre parcours PRODYSSEE est entièrement personnalisé pour s'adapter à vos besoins et vos objectifs. Le parcours standard comprend 8 entretiens individuels et un travail personnel guidé selon un planning défini avec vous. Un premier entretien permet d'ajuster avec vous ce parcours pour répondre à vos singularités. 

    • FAIRE LE POINT ET FIXER LE CAP
    • Analyser votre demande et vos besoins
    • Définir vos objectifs
    • Fixer les modalités pratiques du bilan 
    • Faire l'inventaire de vos compétences et de vos qualités
    • Identifier vos aspirations, valeurs, motivations
    • Identifier des pistes d'emploi, formation et les évaluer au regard de la réalité du terrain
    • Prendre du recul et s'approprier les résultats de la phase d'investigation
    • Formaliser le projet retenu et le plan d'action associé
    • Finaliser le document le document de synthèse

    Un entretien de suivi à 6 mois est planifié avec vous pour faire le point et soutenir le déploiement de votre projet. Un carnet de bord personnalisé vous est remis et vous accompagne sur toute votre démarche.

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KASPEA
0.00 (0) 1 prestation Mise à jour le 6 septembre 2023

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Contenus des avis:

Equipe pédagogique

  • Teacher 02

    Sophie KIRNIDIS

Les prix sont indiqués en HT (Hors Taxes).

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