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Bilan de compétences

Un accompagnement entièrement individualisé et personnalisé. Nos conseillers bilan disposent de nombreux outils d'aide à l'orientation professionnelle et de tests garantissant à la personne un accompagnement de qualité.

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Objectifs pédagogiques

- Analyser ses compétences personnelles et professionnelles, ses aptitudes et ses motivations

- Définir son projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation

- Utiliser ses atouts comme un instrument de négociation pour un emploi, une formation ou une évolution de carrière.

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Public visé

- Salarié en poste

- Salarié en reconversion

- Demandeur d'emploi

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Développement de compétences

- Via Organisme de formation

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Pré requis

Aucun

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Modalités d’évaluation

A l'issue du bilan de compétences, le bénéficiaire fait le point sur son parcours professionnel, ses aptitudes et valide un projet professionnel, le cas échéant, un projet de formation. Un document de synthèse commenté lui est remis.

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Résultats attendus

A l'issue du bilan de compétences, le bénéficiaire fait le point sur son parcours professionnel, ses aptitudes et valide un projet professionnel, le cas échéant, un projet de formation. Un document de synthèse commenté lui est remis.

Détails

  •  Analyser la demande et le besoin du bénéficiaire.

    Déterminer le format le plus adapté à la situation et au besoin et définir conjointement les modalités de déroulement du bilan et choisir sur les outils et méthodes seront discutés avec le bénéficiaire en phase préliminaire.

  • Identifier et l'analyse des compétences personnelles et professionnelles

    Construire son projet professionnel et d'en vérifier la pertinence

    Elaborer une ou plusieurs alternatives.

  • Par la voie d'entretiens personnalisés, permet au bénéficiaire de s'approprier les résultats détaillés de la phase d'investigation, de recenser les conditions et moyens favorisant la réalisation du ou des projets professionnels et de prévoir les principales modalités et étapes du ou des projets professionnels, dont la possibilité de bénéficier d'un entretien de suivi avec le prestataire de bilan.

    Cette phase se termine par la présentation au bénéficiaire des résultats détaillés et d'un document de synthèse.

    Le candidat bénéficie d'un suivi à 6 mois, en accord avec le référentiel Qualité Qualiopi.

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0.00 (0) 1 prestation Mise à jour le 9 août 2023

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Contenus des avis:

Equipe pédagogique

  • Teacher 02

    Loïc NGUYEN

Les prix sont indiqués en HT (Hors Taxes).

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