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Bilan de compétences

Notre équipe est spécialisée dans la transition professionnelle et l'épuisement professionnel. Exclusivement composée de reconverties auteures de plusieurs livres sur ces sujets.

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Objectifs pédagogiques

Le bilan de compétences a pour objectif de permettre au bénéficiaire :

- D'identifier ses aspirations (valeurs, besoins, personnalité, etc).

- D'analyser ses compétences et talents (ressources, savoir-faire, savoir-être, soft/hard skills, forces, points d'appui, etc).

- Définir un projet professionnel pertinent.

- Développer son employabilité et sécuriser son parcours.

- Développer les aptitudes à s'orienter et à piloter sa carrière.

- Analyser le marché de l'emploi et identifier les acteurs de la formation.

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Public visé

- Salarié en poste

- Salarié en reconversion

- Demandeur d'emploi

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Développement de compétences

- Via Organisme de formation

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Pré requis

Aucun

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Modalités d’évaluation

Aucun

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Résultats attendus

Le bilan de compétences permet d'analyser vos compétences professionnelles et personnelles, ainsi que vos aptitudes et vos motivations en appui d un projet d évolution professionnelle et, le cas échéant, de formation. Il peut être un vrai tremplin pour votre carrière. Le bilan de compétences permet de faire un point sur votre carrière afin de vous aider à définir un projet professionnel cohérent ou valider un projet de formation. Nous vous accompagnons, sur une période de 3 mois, avec un objectif précis : construire un projet professionnel réaliste en adéquation avec vos envies, vos compétences, vos talents, vos besoins, vos valeurs et vos contraintes matérielles, financières et organisationnelles. Que ce soit dans le cadre d un projet de reconversion, de formation ou pour faire un point sur votre carrière, il constitue une étape importante pour :

- Dresser un état des lieux de votre situation professionnelle : envies, compétences, talents, motivations, besoins, valeurs, etc.

- Identifier votre environnement de travail idéal et le coeur de métier idoine pour vous.

- Analyser votre parcours professionnel.

- En définir la suite via la mise en place d un projet viable et durable.

Détails

  •  - Analyse de votre demande et de vos attentes.

    - Détermination du format le plus adapté à vos besoins.

    - Définition conjointe des modalités de déroulement des séances.

    Cette première étape préliminaire vous permet de fixer avec nous vos objectifs afin d'être dans une logique de co-construction :

    • Qu'attendez-vous de votre bilan ?
    • Avec quoi aimeriez-vous en repartir ?
    • Cette étape introductive est essentielle.
    • Elle nous permet de faire équipe, ensemble, vers vos objectifs. 
  • Le seconde étape du bilan vous permet de faire émerger l'ensemble des ressources et éléments indispensables pour bâtir votre futur projet. Nous analyserons votre parcours et identifierons ensuite vos intérêts professionnels, vos aspirations, vos besoins, vos potentialités ainsi que l'ensemble des ressources dont vous disposez pour parvenir à mettre en oeuvre votre projet : compétences, talents, softs & hards skills, valeurs, motivations, etc. Nous travaillerons également vos blocages, zones d'inconfort et verrous. Enfin, point pivot du bilan : nous identifierons votre environnement de travail idéal et le (ou les) coeur(s) de métier idoines pour vous. Nous explorerons ensemble les pistes via des enquêtes-terrain, en investiguant le champ des possibles et en mesurant la faisabilité de chaque projet préalablement identifié. Cette phase a pour objectif de vous permettre de construire un projet professionnel, d'en vérifier la pertinence, et/ou d élaborer une ou plusieurs alternatives. 

  • La troisième étape du bilan vous permettra de valider la ou les pistes choisies, et d'établir la stratégie pour accéder au projet décidé. Nous mettrons en place le plan de formation et/ou d'action pour y parvenir et vous permettre de lancer votre projet à l'issue du bilan. Nous vous livrerons à la fin de votre bilan une synthèse complète et confidentielle afin que vous puissiez conserver une trace de cette étape qui marquera, nous l'espérons, un moment important de votre vie professionnelle, voire peut-être même de votre vie tout court !

Votre prestataire de service

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Oser Rêver Sa Carrière
0.00 (0) 1 prestation Mise à jour le 10 août 2023

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Avis sur la prestation Bilan de compétences

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Contenus des avis:

Equipe pédagogique

  • Teacher 02

    MARINA BOURGEOIS

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