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Bilan de compétences

Bien noté, 10 ans d'expérience, 10 experts, une étude de la personnalité pour révéler les talents, la réalisation du CV par blocs de compétences et un grand réseau d'acteurs locaux. 6 lieux : Amiens, Beauvais, Compiègne, Noyon, Senlis, Soissons

 

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Objectifs pédagogiques

Le Bilan de compétences est une action de formation professionnelle qui permet à toute personne volontaire de trouver le meilleur ajustement entre ses talents, ses compétences, sa vision, ses impératifs et un environnement professionnel. L'objectif d'ORIENTÉA est donc de vous guider pour définir un projet professionnel réaliste et réalisable et, si besoin, un projet de formation.

 

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Public visé

- Salarié en poste

- Salarié en reconversion

- Demandeur d'emploi

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Développement de compétences

- Via Organisme de formation

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Pré requis

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Modalités d’évaluation

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Résultats attendus

Le bénéficiaire en pleine conscience de son potentiel avec le Bilan de compétences obtient sa propre stratégie d'évolution professionnelle. Il a défini un projet réaliste, réalisable et aligné sur ses talents et ses valeurs. Il peut s'appuyer sur son CV par blocs de compétences et son plan d'actions pour optimiser ses chances de succès et augmenter son niveau de satisfaction au travail.

 

Détails

  • Phase préliminaire avec un RDV découverte d'1h gratuit et sans engagement : - Définir et analyser vos besoins. - Informer des conditions de déroulement de la formation (planning, méthodologie et techniques employées). - Confirmer votre engagement dans la démarche.

  • Analyser vos motivations et intérêts professionnels et personnels (la connaissance de soi). - Identifier vos acquis et aptitudes professionnels (test psychométrique, CV par blocs de compétences). - Construire votre stratégie d'évolution professionnelle. - Définir et trouver une formation si nécessaire.

  • Récapituler les résultats de la phase d'investigation. - Recenser les points d'appui et les obstacles à la réalisation d'un ou de vos deux projets professionnels. - Définir les principales étapes de la mise en ¿uvre du ou de vos projets sous forme de plan d'action. - Valider le document de synthèse. Un RDV à 6 mois est prévu pour assurer le suivi du bénéficiaire.

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ORIENTEA
0.00 (0) 1 prestation Mise à jour le 15 août 2023

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Avis sur la prestation Bilan de compétences

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Contenus des avis:

Equipe pédagogique

  • Teacher 02

    Catherine Heurtaux

Les prix sont indiqués en HT (Hors Taxes).

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